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●實施主體
寧波市人力資源和社會保障局
●辦事依據
1.《關于城鎮企業職工基本養老保險若干問題的處理意見》(甬勞險〔2001〕202號)
2.《關于完善企業職工基本養老保險制度的實施辦法》(甬勞社老〔2007〕37號)
3.《關于完善寧波市職工低標準養老保險實施細則的通知》(甬勞社老〔2007〕47號)
4.《關于城鎮職工醫療保險費補繳有關問題的處理意見》(甬勞社醫保〔2006〕129號)
5.《關于實施〈浙江省失業保險條例〉若干具體問題的處理意見》(甬勞社就〔2004〕23號)
●申報條件
適用于社會保險登記在市本級的用人單位的職工及參保個人。
●申報材料
對申報補繳社會保險費的用人單位、城鎮靈活就業人員和失業人員，要求填寫一式兩份的《寧波市社會保險費補繳表》(05表),《寧波市外來務工社會保險補繳申請表》(08表),并提供相關資料。
一、用人單位
(1)應繳未繳補繳
應提供勞動合同和相對應年份的工資單、人民法院判決書、勞動仲裁裁決書、勞動監察部門簽發的行政改正指令書等補繳依據；
(2)中斷補繳
養老：應出具補繳人的寧波市戶籍證明；其中低標準養老保險中斷補繳,對06年5月以后的中斷繳費年限可選擇按基本或低標準補繳；
醫保：參保人員因用人單位等原因辦理中止繳費手續后，要求續保并連續享受醫療保險待遇的，須在辦理中止繳費手續當月23日前辦理續保手續，因各種原因未在當月23日前辦理的，可在次月23日前補辦相關手續，同時補繳1個月的醫療保險費，可連續享受醫保待遇；
失業:未按規定參加失業保險并繳納失業保險費的用人單位及其職工,憑勞動合同、工資發放清單,補繳基數以補繳時上年度在崗職工月平均工資確定；屬農轉非農的，應出具補繳人的戶籍證明或戶口簿復印件，從其戶籍變化的當月起開始補繳，并填寫《寧波市社會保險參保人員參保類型(戶籍)變更表》(05表)。用人單位與職工終止或解除勞動關系后,失業保險費不得補繳。
(3)繳費基數不足補繳
經監察或雙方協商后提出的歷年繳費基數不足的補繳，可由用人單位出面辦理。
(4)醫保異地轉入補繳
從統籌地區外轉入的職工被本統籌地區用人單位(除個體工商戶外)錄用，用人單位在為其辦理參保及轉入手續時，該職工醫療保險關系轉移期間中斷醫療保險關系在3個月內的可以補繳。
(5)醫保在職轉退休補繳
參保人員辦理退休手續時，因其醫保繳費年限不足,要進行一次性補繳時，需填寫《寧波市城鎮職工退休人員醫療保險待遇核定申請表》(06表)。
(6)特殊補繳
1)低標準養老保險先補后延
本市戶籍人員，可憑待遇核準部門核準的申請表到社保申報窗口辦理先補后延補繳手續。
2)養老異地轉入補繳
參保人員從外地轉入寧波后，到退休年齡時在寧波實際繳費年限不足7年的，在辦理退休手續時要補足7年。
3)雙低先補后延，要求改辦基本
雙低先補后延人員中因符合職工基本養老保險延長繳費條件的，要求改辦基本，需填寫《寧波市低標準養老保險轉基本養老保險申請表》。
4)參加低標準養老保險轉基本養老補繳,轉移補繳
參保人員要求將低標準養老保險轉基本養老補繳或轉移時,需填寫《寧波市低標準養老保險轉基本養老保險申請表》。參保人員要求將低標準養老保險轉移出本市的則要將除個人不繳費賬目和先補后延外的所有參加低標準養老保險賬目全部一次性補成基本。填寫《寧波市低標準養老保險轉基本養老保險申請表》。
5)參加外來務工養老保險轉基本養老補繳
外來務工人員在到達國家規定退休年齡前取得寧波市城鎮非農戶籍的，由本人申請并填寫《寧波市外來務工人員養老保險轉為職工基本養老保險申請表》。
二、個人身份參保人員
1.中斷補繳
(1)養老：提供補繳人的身份證，填寫《寧波市社會保險費補繳申請表》
05表，其中低標準養老保險中斷補繳,對06年5月以后的中斷繳費年限可選擇按基本或低標準補繳，屬低標準養老保險“先補后延”的，應提供《寧波市職工低標準養老保險先補后延申請表》；
(2)醫保：因中斷繳費等原因中止醫療保險關系的個體工商戶(含雇工)、失業人員、靈活就業人員，在辦理恢復參保手續時，中止醫療保險關系未超出6個月的，可同時按正常繳費標準辦理一次性足額補繳的手續，自補繳次月起恢復享受醫療保險待遇；中止醫療保險關系超過6個月，或中止未超過6個月但不愿補繳的，設置6個月的待遇享受等待期,即須按月連續繳納醫療保險費滿6個月后，恢復享受醫療保險待遇。
2.在職轉退休補繳
參保人員辦理退休手續時，因其醫保繳費年限不足,要進行一次性補繳時，需填寫《寧波市城鎮職工退休人員醫療保險待遇核定申請表》(06表)。
●辦理程序
1.在一樓取號機上取社會保險申報業務號；
2.在二樓社會保險申報窗口受理；
3.對申報證件、資料核對并錄入申報系統；
4.在申報材料上加蓋申報專用章，打印相關表格。
●受理時間及承諾時限
每月1-23日受理。受理之日起5個工作日內辦結；如材料齊全，符合條件的，即時辦理。
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